Wir begrüßen 35 neue Auszubildende
Mit 35 neuen Auszubildenden in Deutschland und Österreich starten wir in das Ausbildungsjahr 2026. Insgesamt absolvieren derzeit 99 Auszubildende ihre Ausbildung bei TIP. Damit setzen wir konsequent auf die Förderung eigener Nachwuchskräfte und investieren gezielt in die Zukunft unseres Unternehmens.
Für 35 junge Menschen begann am 1. August beziehungsweise 1. September ein neuer Lebensabschnitt: ihre Ausbildung bei TIP. Die meisten von ihnen starten als Kfz-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik. Darüber hinaus bilden wir Nachwuchskräfte in den Bereichen System- und Hochvolttechnik, Karosserie- und Fahrzeugbaumechanik sowie Büromanagement aus. Die unterschiedlichen Ausbildungswege verbinden technisches und kaufmännisches Know-how und eröffnen vielfältige Perspektiven für die berufliche Entwicklung.
Ausbildung mit Perspektive
Die Ausbildung eigener Fachkräfte ist seit vielen Jahren ein zentraler Bestandteil unserer Personalstrategie. Unser Ziel ist es, junge Talente frühzeitig für die vielfältigen Möglichkeiten in unserer Branche zu begeistern, sie praxisnah auszubilden und langfristig für TIP zu gewinnen.
Gerade in unseren Werkstätten schaffen wir so die Grundlage, den zukünftigen Bedarf an qualifizierten Fachkräften aus den eigenen Reihen zu decken.
„Wir möchten jungen Menschen einen erfolgreichen Start ins Berufsleben ermöglichen und ihnen zeigen, welche spannenden Perspektiven die Nutzfahrzeugbranche bietet. Gleichzeitig investieren wir bewusst in unseren eigenen Nachwuchs, um die Fachkräfte von morgen selbst auszubilden. Dass heute 99 Auszubildende bei TIP in Deutschland und Österreich tätig sind, zeigt den hohen Stellenwert der Ausbildung in unserem Unternehmen.“
Enes Cagan, Senior Recruiter bei TIP
Für uns bedeutet Ausbildung weit mehr als die Besetzung offener Stellen. Unsere Auszubildenden lernen von Anfang an unsere Arbeitsabläufe, Qualitätsstandards und die Zusammenarbeit im Team kennen. So entwickeln sie sich Schritt für Schritt zu qualifizierten Fachkräften, die die Zukunft von TIP aktiv mitgestalten.
Praxisnah lernen und gemeinsam wachsen
In den kommenden Jahren sammeln unsere Auszubildenden wertvolle Praxiserfahrung in ihren jeweiligen Fachbereichen und verknüpfen diese mit dem Wissen aus der Berufsschule. In den technischen Ausbildungsberufen stehen unter anderem Wartung, Diagnose und Reparatur von Nutzfahrzeugen sowie Arbeiten an Karosserien und Fahrzeugaufbauten im Mittelpunkt.
Mit der Ausbildung im Bereich System- und Hochvolttechnik tragen wir gleichzeitig der steigenden Bedeutung alternativer Antriebe und moderner Fahrzeugtechnologien Rechnung. Im Büromanagement erhalten unsere Auszubildenden umfassende Einblicke in kaufmännische und organisatorische Prozesse und lernen die vielfältigen Aufgaben eines modernen Unternehmens kennen.
Begleitet werden sie dabei von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern sowie Kolleginnen und Kollegen an unseren Standorten. Neben fachlichem Know-how fördern wir Eigenverantwortung, Teamarbeit und Selbstständigkeit. Denn persönliche Entwicklung entsteht dort, wo man Fragen stellen, Neues ausprobieren und Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen kann.
Herzlich willkommen bei TIP
Die ersten Ausbildungstage standen ganz im Zeichen des Kennenlernens. Unsere neuen Auszubildenden erhielten erste Einblicke in ihre Standorte, lernten ihre Teams kennen und machten sich mit ihrem zukünftigen Arbeitsumfeld vertraut.
Wir freuen uns, die 35 neuen Auszubildenden in der TIP-Familie begrüßen zu dürfen, und wünschen ihnen einen erfolgreichen Start, spannende Erfahrungen und viel Freude auf ihrem beruflichen Weg. Unser besonderer Dank gilt allen Ausbilderinnen, Ausbildern und Teams, die mit ihrem Engagement jeden Tag dazu beitragen, eine hochwertige und erfolgreiche Ausbildung zu ermöglichen.
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